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中國時報【洪凱音╱台北報導】

物價高漲、薪水不漲，實質薪資持續倒退。翻開16年前（民國86年）舊報紙，具經驗的室內設計師起薪4.2萬元，尤其室內設計師總給人專業、入行門檻高的形象，加上近年不動產銷售蓬勃，照理來說行情應該逐年水漲船高，但事實不然，人力銀行表示，現在具經驗的室內設計師，雇主只願給3.6萬元起薪，若是資深設計師，也僅3.8萬元行情，遠不如16年前的水準。

不只專業性高的設計人員，很多行業起薪都遠不如前。16年前、專科畢業的阿雅，出社會就從事行銷企劃工作，雖然起薪只有2.5萬元，但半年內有調薪到2.8萬元。阿雅說，當年不流行「責任制」，只要超過時間或假日加班，老闆都會給1.33或1.66倍的加班費，因此，每月實領薪水都超過3萬元。

起薪 逐年走下坡

 

責任制 變相減薪

 

 

高學歷 不如工讀生

 

 

李大華分析，近年念研究所的人越來越多，市場供需已失衡，這些畢業生坐擁高學歷卻空無實務，當遇上不景氣，企業給薪愈來愈保守，研究生、大學生、甚至專科生起薪漸趨一致，高學歷薪資優勢不再。